单位无工资表可依据其他证据补交社保。依据《社会保险法》，单位应按时足额缴纳社保，无工资表时可根据其他证明材料补缴。若不及时处理，将影响员工社保权益，甚至导致无法享受相关待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位无工资表可补交社保。操作如下：1.与单位沟通，要求提供其他财务记录作为补缴依据；2.若单位不配合，收集工作证明、银行流水等证据；3.向社保局申请依据收集到的证据进行社保补缴；4.如社保局要求更多证明，可申请劳动仲裁或法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为要求单位补缴或提供其他证明材料。若单位拒绝，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最适合的处理方式。
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