现在灵活就业社保交了两年，要交到多少岁才能

退休年龄需视具体情况而定，一般与性别、工种有关。分析：根据我国现行法律规定，正常退休年龄为男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。对于灵活就业人员，其退休年龄一般也遵循这一规定，但具体可能受当地政策影响。此外，若从事特殊工种或满足其他条件，可能存在提前退休的情况。提醒：若您发现自身情况与退休年龄规定存在冲突或疑问，且涉及切身利益，建议及时咨询社保部门或法律专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.若您为男性，且未从事特殊工种，一般情况下需年满60周岁方可退休。此时，您应继续缴纳社保至该年龄。2.若您为女性且为干部身份，需年满55周岁；若为工人身份，则需年满50周岁。请根据自身情况判断并继续缴纳社保至相应年龄。3.若您从事特殊工种或满足其他提前退休条件，应咨询社保部门了解具体政策和操作流程。可能需要提供相关证明材料以申请提前退休。4.在整个过程中，务必保留好所有与社保缴纳和退休申请相关的文件和证据，以备不时之需。如遇争议，可及时寻求法律援助以维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度，处理退休年龄问题的方式主要包括了解法律规定、咨询社保部门及寻求法律援助。选择方式：-若对退休年龄有基本了解，可直接咨询社保部门确认个人情况。-若社保部门解答无法满足需求或存在争议，可寻求法律专业人士的帮助，通过法律途径解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
退休年龄因性别与工种差异而异，据我国法律规定，男性通常需年满60周岁退休，女性干部则为55周岁，女性工人则为50周岁。作为灵活就业人员，您的退休年龄原则上也遵循这一框架，但具体执行可能受地方政策调整。若您有特殊工种背景或符合其他提前退休条件，退休时间或有变动，建议向社保部门详尽咨询。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对您的退休年龄疑问，首先应明确您的性别与职业身份，男性通常需工作至60岁，女性干部至55岁，女性工人至50岁。作为灵活就业者，虽大体遵循上述规定，但仍需留意地方社保政策的具体要求。若您涉及特殊工种或有提前退休资格，应主动向社保机构咨询，了解相关政策细节及所需材料，确保您的权益不受影响。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
退休年龄的确定需综合考虑性别、工种及个人具体情况。依据我国现行法律，男性灵活就业人员通常需达到60岁退休，女性干部则需至55岁，女性工人则需至50岁。若您从事特殊工种或满足提前退休的其他条件，应主动咨询社保部门，明确个人退休政策及所需手续。在整个过程中，保留好相关文件与证据至关重要，以备不时之需。遇到疑问或争议时，不妨寻求法律专业人士的帮助，确保您的退休权益得到充分保障。