公司未中标解约员工需赔偿。依据《劳动合同法》，单位若违反合同或违法解约，劳动者有权要求经济补偿或赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位解约需赔偿。操作如下：1.与单位协商，要求按《劳动合同法》支付经济补偿；2.若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3.申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4.如对裁决不满，可依法提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位解约常见处理为协商或仲裁。若单位愿协商赔偿，则双方可达成和解；若不愿，劳动者可申请劳动仲裁，依据《劳动合同法》维权。
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