对于公司调岗调店我持反对意见，能要求赔偿吗？

能要求赔偿。依据《劳动合同法》，单位强制调岗可调岗离职索赔。若单位违法解雇，你还可要求经济赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
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可要求赔偿或协商。若单位强制调岗，你可选择离职并索赔；也可先与单位协商，看是否能调整回原岗位或达成其他共识。选择需根据实际情况判断。
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能要求赔偿。操作如下：1.若单位强制调岗，先与单位沟通表达反对意见；2.沟通无果后，可准备离职并要求赔偿，赔偿包括经济赔偿金等；3.若单位直接辞退，根据工作年限计算赔偿金额，并保留证据以便后续维权。